Piso Salarial da Enfermagem em 2025: Cálculos Atualizados com Adicionais de Insalubridade e Noturno
Profissionais de enfermagem, incluindo enfermeiros, técnicos e auxiliares, têm seus direitos garantidos pela Lei do Piso Salarial. Confira os valores de hora trabalhada com base no salário mínimo de 2025 e a jornada 12x36.
Por Redação
27/04/2025 | Atualizado em 27/04/2025 - 15h00
Josevan Santos Em 2025, os profissionais de enfermagem do Brasil, incluindo enfermeiros, técnicos e auxiliares, têm garantido por lei o Piso Salarial que estabelece valores fixos para os salários dessas categorias. A Lei 14.434/22 traz avanços importantes, mas o cálculo da hora trabalhada também deve levar em conta o adicional de insalubridade de 20% sobre o salário mínimo e o adicional noturno de 20% sobre a hora trabalhada, que são essenciais para a valorização da profissão. Além disso, para aqueles que trabalham em escalas especiais, como a 12x36, o cálculo da hora também é ajustado. Veja como ficam os valores em 2025.
Desenvolvimento:
Em 2025, o salário mínimo no Brasil foi reajustado para R$ 1.518,00, um valor importante para o cálculo do adicional de insalubridade, que garante 20% a mais sobre o salário mínimo para os profissionais da saúde, especialmente os da enfermagem.
Com base nesse valor, os cálculos de Piso Salarial da Enfermagem são os seguintes:
Piso Salarial da Enfermagem em 2025:
Enfermeiros(as): Piso de R$ 4.750,00
Técnicos(as) de Enfermagem: Piso de R$ 3.325,00
Auxiliares de Enfermagem: Piso de R$ 2.375,00
Adicional de Insalubridade:
Com o salário mínimo de R$ 1.518,00, o adicional de insalubridade de 20% sobre o salário mínimo é de R$ 303,60 para todos os profissionais. Esse adicional é somado ao piso salarial de cada função.
Cálculo do Valor da Hora Trabalhada:
O valor da hora de trabalho é calculado com base na carga horária mensal dos profissionais. Para o cálculo tradicional, considera-se uma jornada de 220 horas mensais. No entanto, a escala 12x36, que tem ganhado cada vez mais adesão, implica que o trabalhador cumpre 12 horas de trabalho seguidas e depois tem 36 horas de descanso. Nesse caso, a carga horária mensal é de 180 horas.
Com base na escala 12x36, os valores da hora de trabalho com o adicional de insalubridade ficam da seguinte forma:
1. Enfermeiros(as)
Piso Salarial: R$ 4.750,00
Total com Adicional de Insalubridade: R$ 5.053,60
Cálculo da Hora de Trabalho:
Valor da Hora (sem insalubridade): R$ 4.750,00 ÷ 180 horas=R$ 26,39/hora
Valor da Hora com Insalubridade: R$ 5.053,60 ÷ 180 horas=R$ 28,08/hora
Valor da Hora Noturna (com adicional de 20%): R$ 28,08 × 1,20=R$ 33,69/hora
2. Técnicos(as) de Enfermagem
Piso Salarial: R$ 3.325,00
Total com Adicional de Insalubridade: R$ 3.628,60
Cálculo da Hora de Trabalho:
Valor da Hora (sem insalubridade): R$ 3.325,00 ÷ 180 horas=R$ 18,47/hora
Valor da Hora com Insalubridade: R$ 3.628,60 ÷ 180 horas=R$ 20,16/hora
Valor da Hora Noturna (com adicional de 20%): R$ 20,16 × 1,20=R$ 24,19/hora
3. Auxiliares de Enfermagem
Piso Salarial: R$ 2.375,00
Total com Adicional de Insalubridade: R$ 2.678,60
Cálculo da Hora de Trabalho:
Valor da Hora (sem insalubridade): R$ 2.375,00 ÷ 180 horas=R$ 13,19/hora
Valor da Hora com Insalubridade: R$ 2.678,60 ÷ 180 horas=R$ 14,88/hora
Valor da Hora Noturna (com adicional de 20%): R$ 14,88 × 1,20=R$ 17,86/hora
Resumo:
| Função | Valor do Piso Salarial | Valor da Hora (sem insalubridade) | Valor da Hora (com insalubridade) | Valor da Hora Noturna (com insalubridade) |
|---|---|---|---|---|
| Enfermeiro(a) | R$ 4.750,00 | R$ 26,39/hora | R$ 28,08/hora | R$ 33,69/hora |
| Técnico(a) de Enfermagem | R$ 3.325,00 | R$ 18,47/hora | R$ 20,16/hora | R$ 24,19/hora |
| Auxiliar de Enfermagem | R$ 2.375,00 | R$ 13,19/hora | R$ 14,88/hora | R$ 17,86/hora |
Conclusão:
O Piso Salarial da Enfermagem garantido pela Lei 14.434/22 em 2025 oferece uma importante valorização para os profissionais da área. Além do adicional de insalubridade, que é um direito dos trabalhadores da saúde, o adicional noturno também garante um aumento considerável no valor da hora trabalhada para aqueles que atuam durante a noite. A escala de trabalho 12x36 também impacta positivamente o valor da hora, já que a carga horária mensal é reduzida para 180 horas, resultando em uma compensação mais alta por hora trabalhada.
Valorizando e respeitando esses profissionais, estamos assegurando o direito à dignidade e ao reconhecimento do trabalho árduo realizado todos os dias nos hospitais, clínicas e unidades de saúde de todo o Brasil.
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